Interkulturelle Entwicklung

Wie kann ich als Unternehmen von heterogenen Teams profitieren und mich neuen Märkten öffnen? Wie können meine MitarbeiterInnen das kreative und innovative Potential nutzen, ohne in Kommunikationsprobleme und Konflikte zu driften?

Es ist lange nicht mehr genug Trainings "von der Stange" anzubieten und dann zu hoffen, dass jede und jeder etwas mitnehmen kann. Gerade bei heterogenen Teams kann dies schnell zum Boomerang werden. JoinTheDots hat sich verschiedene Werkzeuge zum Einschätzen, Messen und vor allem Entwickeln von interkultureller Kompetenz angesehen. Eines der aktuell validesten Werkzeuge ist der sogenannte "Intercultural Development Inventory" für den wir zertifizierte Administratoren sind und diesen für Einzelpersonen, Teams sowie Unternehmen anbieten. Dies ist nicht nur ein Mess-Werkzeug über den aktuellen Entwicklungsstand der interkulturellen Kompetenzen jedes Individuums, sondern es dient vielmehr als Basis für eine gezielte Weiterentwicklung dieser Kompetenzen.

Hier Flipchart-Beispiele aus der Intercultural Development Inventory (IDI) Präsentation: